Aider 100 000 personnes défavorisées, à faible revenus ou issues de minorités noires, latino ou asiatiques, à trouver un emploi dans la métropole new yorkaise, c’est le but affiché par 27 grands patrons américains. Rassemblés au sein du conseil des PDG pour les emplois à New York, ils disent vouloir collaborer avec les institutions scolaires, les organisations et associations communautaires pour ce faire.  

Ces patrons, dirigent de grands établissements financiers (BlackRock, JPMorganChase), des cabinets de conseils (EY), des groupes technologiques (Google, Amazon), des medias (The New York Times), des hôpitaux et des opérateurs de télécom (Verizon). Ils proposent notamment d'offrir des emplois ou des postes d'apprentissage à 25 000 étudiants de l'université publique CUNY, d'utiliser leurs ressources et réseaux, et de partager leurs meilleures pratiques

Une métropole touchée au cœur par le Covid-19

"Notre mission est de faire en sorte que les habitants des communautés les plus vulnérables de New York puissent accéder aux compétences dont ils ont besoin pour poursuivre des carrières prometteuses et bénéficier de la reprise économique de la ville", a affirmé Gail Mellow, qui dirige ce nouveau groupe, dans un communiqué. Et pour cela, il fallait que les grands patrons s’impliquent eux-mêmes, assure-t-elle. Ceux-ci "ont accepté d'attaquer le problème, spécifiquement, délibérément et publiquement. C’est crucial pour la santé de l’Amérique", confirme Jimie Dimon, le PDG de JP Morgan Chase, appelant ses pairs à suivre le mouvement.

La métropole est la plus riche des Etats-Unis, mais elle est au milieu de sa pire crise économique depuis les années 1970, quand elle a failli faire faillite, rapporte le New York Times. Avec la crise du Covid-19, le taux de chômage de la ville est passé au-dessus de 20 % en juin - le niveau le plus élevé des 44 années où ces données ont été collectées. Selon un rapport récent, près d’un tiers des petites entreprises de la ville pourraient ne jamais rouvrir et ces dernières ont déjà perdu 520 000 emplois.

Et ce sont les plus défavorisés qui en pâtissent le plus. La pandémie a eu un impact disproportionné sur les communautés noires, latinos et asiatiques à faibles revenus. Mais déjà le chômage dans le Bronx était 85 % plus élevé qu'à Manhattan, soulignent-ils. "Dans le même temps, des emplois en forte demande n'ont pas été pourvus", ajoutent-ils.

Béatrice Héraud avec AFP