SOCIAL

Les conditions de travail, en France et partout dans le monde, créent de nouveaux risques de santé, de discrimination et de violations des droits humains. De bonnes pratiques émergent.

Travail des enfants

Comment prévenir le travail des enfants au sein de sa supply chain?

Alors que le travail des enfants concerne encore 168 millions de personnes dans le monde, comment les entreprises peuvent-elles prévenir ce risque dans leur chaîne d'approvisionnement, de plus en plus complexe ? Novethic fournit quelques pistes et les cadres de référence à respecter.

Esclavage Nord Coreens EU

Travail forcé : des esclaves d’État nord-coréens en plein cœur de l’Europe

Privés de leur passeport, amputés d’une partie de leur salaire, travaillant jusqu’à 12 heures par jour, 6 jours par semaine dans des conditions déplorables et obligés de participer à des séances d’éducation idéologique. Voici la situation dans laquelle seraient maintenus des milliers de travailleurs...

Portrait marie arena DR

Réglementation des minerais du conflit : "l’accord européen est une victoire sur laquelle il faut être vigilants"

Le Parlement européen, la Commission européenne et le Conseil européen ont signé un accord pour réglementer le commerce des "minerais du conflit". Les importateurs européens d'étain, de tantale, de tungstène et d'or devront ainsi s’assurer que leur approvisionnement n’alimente pas de conflits armés....

Travail interimaire

Les intérimaires, premières victimes des accidents du travail

Les intérimaires paient un lourd tribut en matière d’accidents du travail. Obligés d’être opérationnels le plus rapidement possible, de changer de poste régulièrement et d’accepter toutes les missions sous peine de ne plus être appelés, ils sont les principales victimes du manque de sécurité. Une...

02 travail force petit format

Le travail forcé, un esclavage moderne dans les chaînes d’approvisionnement

Près de 21 millions de personnes dans le monde sont aujourd’hui victimes de travail forcé. Une grande partie sont exploitées dans des champs, sur des chantiers, des bateaux de pêche ou dans des usines, générant pas moins de 150 milliards de dollars de profits illégaux.

04 conditions securite petit format

Les conditions de travail, sujet majeur de la chaîne d'approvisionnement

Horaires à rallonge, utilisation de produits chimiques sans les protections adéquates, usines ne répondant pas aux critères de sécurité... Les scandales liés aux conditions de travail et de sécurité dans la chaîne d'approvisionnement des entreprises se sont multipliés ces dernières années avec la...

05 salaire vital petit format

Salaire décent vs salaire minimum : le grand écart

Recevoir un salaire vital en contrepartie de son travail est un droit humain fondamental. Pourtant, très peu d’entreprises prennent des mesures concrètes pour s’assurer qu’un tel salaire soit effectivement payé aux travailleurs de leur filière d’approvisionnement. C’est particulièrement vrai en...

Margaret Jungk BSR

Margaret Jungk : "On ne peut s’attaquer que de façon collective aux violations des droits de l'Homme"

Après avoir travaillé à l'ONU, Margaret Jungk est depuis quelques mois la directrice générale en charge des droits de l'Homme de l'organisation Business for Social Responsibility (BSR), qui accompagne les grandes entreprises sur les questions de RSE. Sa conviction : c’est en encourageant les...

Remi Criniere HM

Salaire décent : "H&M doit aider à l’instauration d’un dialogue social chez ses fournisseurs"

La marque suédoise H&M s’engage pour la mise en place d’un salaire décent pour les ouvriers du secteur textile. Elle s’est fixé comme objectif que tous ses fournisseurs stratégiques versent des "salaires de subsistance" à leurs ouvriers d’ici 2018. Une mesure qui devrait concerner au total 850 000...

Posco India

La pression monte sur la chaîne d’approvisionnement

En matière de droits humains, les entreprises font face à des exigences croissantes de la part des acteurs politiques et économiques. De nouvelles législations voient le jour dans certains États, comme les États-Unis, le Royaume-Uni et peut-être bientôt la France. Certaines bourses exigent aussi des...

Nayla Ajaltouni collectif ethique sur etiquette 1

Secteur textile : "la chaîne de sous-traitance est encore massivement le lieu de violation des droits humains"

Depuis 20 ans, le collectif Éthique sur l’étiquette milite pour faire respecter les droits humains au travail dans le secteur textile. Un secteur particulièrement touché par les abus en la matière et qui a connu de nombreux scandales, comme celui des Sweatshops dans les années 90 ou celui du Rana...

06 droits travailleurs petit format

Les droits des travailleurs en danger

2016 est la "pire année en termes d’atteintes à la liberté d’expression et à la démocratie", affirme la Confédération syndicale internationale (CSI) dans son dernier rapport sur l’état des droits des travailleurs dans le monde. Elle constate l'affaiblissement de ces droits dans la plupart des...

Frederic Mazella BlaBlaCar

Pourquoi Blablacar ou Leboncoin ne tiennent pas leurs promesses environnementales

Les plateformes en ligne de revente ou d'échange promettent un mode de consommation plus durable. Comment ? En allongeant la durée de vie des objets et en partageant leur usage. Plusieurs études récentes montrent pourtant que ces pratiques ne contribuent pas nécessairement à une réduction de la...

Le revenu de base peut-il changer le travail et libérer le salarié ?

Instaurer un revenu de base en France ? Le sujet pourrait bien être au cœur de la présidentielle 2017. Le Premier ministre Manuel Valls promet d’ailleurs un grand débat autour de cette notion. Car l’idée d’un revenu versé à tous de façon inconditionnelle, expérimentée dans plusieurs pays, commence à...

Revenu de base : tour du monde des initiatives

De nombreux pays ou provinces testent ou s’apprêtent à tester le revenu de base. C’est le cas de la Finlande ou des Pays-Bas en Europe, mais aussi de la Namibie en Afrique, ou encore d’un célèbre incubateur californien de la Silicon Valley. Petit tour du monde des différentes initiatives.

Un revenu de base est-il possible en France ?

Instaurer un revenu de base en France ? Le sujet pourrait bien être au cœur de la présidentielle 2017. L’idée d’un revenu versé à tous, de façon inconditionnelle, fait en effet son chemin à gauche comme à droite. Le Premier ministre Manuel Valls promet même un grand débat autour de cette notion et...

85 000 femmes formées gratuitement à la négociation salariale

Aux Etats-Unis, une femme gagne en moyenne 80% du salaire d’un homme. Alors qu’Obama a dévoilé en début d'année de nouvelles mesures de transparence pour tenter de changer la donne, à Boston, l’équipe municipale expérimente une nouvelle politique, d’une ampleur inédite : 85 000 femmes pourront...

Harcèlement sexuel en entreprise : un sujet toujours tabou

L’affaire Baupin a montré la difficulté pour les victimes de harcèlement sexuel de se faire entendre dans le monde politique. Une difficulté qui se retrouve aussi dans le monde de l’entreprise. Le sujet est encore hautement tabou. Les entreprises tendent à faire taire le symptôme plutôt que traiter...

Le monde de la publicité se rebiffe contre le sexisme

Soumise, objet... Une image dégradante de la femme est encore aujourd'hui largement véhiculée par la publicité. Plusieurs initiatives, issues notamment du secteur de la communication lui-même, visent à dénoncer la persistance de ces archétypes sexistes. Et tentent d’en montrer les limites. Si le...

NovESS : 100 millions d’euros pour l’Économie sociale et solidaire

100 millions d’euros pour soutenir les entreprises de l’économie sociale et solidaire. C’est ce qu’apporte le fonds NovESS, lancé le 28 juin par la Caisse des dépôts et ses partenaires : BNP Paribas, CNP Assurances, le Crédit Coopératif, l’Ircantec et la Mutuelle Nationale Territoriale. L’objectif :...