SOCIAL

Les conditions de travail, en France et partout dans le monde, créent de nouveaux risques de santé, de discrimination et de violations des droits humains. De bonnes pratiques émergent.

handicap Russie

Handicap : les entreprises russes en progrès

En Russie, l'intégration des personnes handicapées dans les entreprises reste un problème majeur. Alors que les stéréotypes ont la vie dure, l’Etat ambitionne d’améliorer la situation grace à un projet de loi qui pourrait être voté en 2016. Un lent changement des mentalités est en cours.

Le critère de l’adresse : le grand oublié des luttes contre les discriminations

Le critère de l’adresse reste déterminant dans une recherche d’emploi. Résider dans une zone sensible peut être handicapant pour les candidats. Les efforts des entreprises pour lutter contre cette discrimination sont toujours insuffisants. De timides initiatives commencent à émerger pour faire...

finance responsable ESS i Stock

L’économie sociale et solidaire portée par des épargnants motivés

L’assemblée nationale examine actuellement le projet de loi sur l’Economie Sociale et Solidaire (ESS). L’association Finansol en a profité pour publier d’excellents chiffres pour le secteur. Le 12eme baromètre de la finance solidaire, rendu public ce mardi 20 mai, indique que le cap des 6 milliards...

Jane Campion cannnes

Cinéma : une industrie en mal de parité

La polémique avait fait rage en 2012 et 2013 : des groupes féministes avaient dénoncé la prédominance des hommes dans la sélection officielle du festival de Cannes. Les organisateurs de l’évènement, qui s’est ouvert ce mercredi 14 mai, ont visiblement tenu compte de ces critiques. Deux films...

Mine Afrique du Sud 3

Afrique du Sud : l’interminable grève des mineurs de platine

Le 7 mai, l’ANC (Congrès national africain) fêtait sa victoire aux élections législatives sud-africaines. Mais le parti, au pouvoir depuis 1994, doit aujourd’hui faire face au mécontentement des classes populaires. Le pays est devenu le théâtre de conflits sociaux d’envergure. 20 ans après la fin de...

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Nef : appel à la mobilisation pour la première banque éthique française

La NeF veut devenir la première banque éthique française. Cette coopérative de finances solidaires a lancé une campagne pour populariser le concept et mobiliser les 10 000 sociétaires dont elle a besoin. L’objectif de la NeF (Nouvelle économie fraternelle) : allier transparence et refus de la...

Souffrance travail cadre presenteisme

Le présentéisme, nouvel indicateur de risque au travail

En France, l’engagement et la motivation au travail se traduisent souvent par une présence accrue dans les locaux de l’entreprise. Pourtant, contrairement aux idées reçues, des horaires à rallonge ne sont pas nécessairement un gage d’efficacité. Depuis peu, le concept de "présentéisme", qui touche...

Discounterresponsable

Plainte contre Auchan : changer le droit sur la responsabilité des multinationales

Sherpa, Peuples Solidaires et le Collectif sur l’étiquette ont porté plainte contre le groupe Auchan pour publicité mensongère. Ces 3 associations l’accusent d’induire les consommateurs en erreur en affichant une identité de "discounter responsable" alors que des étiquettes de sa marque ont été...

Rana Plaza 01

Rana Plaza : les responsabilités juridiques restent à déterminer

Un an après l’effondrement de l’usine textile bangladaise qui a fait plus de 1130 morts et 2000 blessés, des associations tentent de traduire devant la justice les responsables de la catastrophe.

shila bangladesh

Shila Begum, victime du Rana Plaza: "les marques occidentales sont autant responsables que les propriétaires de l’usine"

Il y a un an, l’usine de textile bangladaise Rana Plaza s’effondrait, provoquant la mort de plus de 1 130 personnes. Shila Begum, est l'une des rescapées du drame. Elle travaillait depuis deux ans comme ouvrière au sixième étage du Rana Plaza, pour l’entreprise Intertex. Elle a survécu après avoir...

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Le drame du Rana Plaza a réveillé la conscience syndicale au Bangladesh

Au Bangladesh, l’industrie textile fait vivre 4 millions de personnes. Les trois-quarts d’entre elles sont des femmes. Cette main d’œuvre, qui reste la moins chère de la région, est jusqu’à présent restée docile. Mais le drame du Rana Plaza a insufflé un vent de revendication, notamment porté par...

Rana Plaza syndicats MUNIR UZ ZAMAN AFP

Le drame du Rana Plaza a réveillé la conscience syndicale au Bangladesh

Au Bangladesh, l’industrie textile fait vivre 4 millions de personnes. Les trois-quarts d’entre elles sont des femmes. Cette main d’œuvre, qui reste la moins chère de la région, est jusqu’à présent restée docile. Mais le drame du Rana Plaza a insufflé un vent de revendication, notamment porté par...

Rana Plaza syndicats MUNIR UZ ZAMAN AFP

Le drame du Rana Plaza a réveillé la conscience syndicale au Bangladesh

Au Bangladesh, l’industrie textile fait vivre 4 millions de personnes. Les trois-quarts d’entre elles sont des femmes. Cette main d’œuvre, qui reste la moins chère de la région, est jusqu’à présent restée docile. Mais le drame du Rana Plaza a insufflé un vent de revendication, notamment porté par...

Rana Plaza syndicats MUNIR UZ ZAMAN AFP

Le drame du Rana Plaza a réveillé la conscience syndicale au Bangladesh

Au Bangladesh, l’industrie textile fait vivre 4 millions de personnes. Les trois-quarts d’entre elles sont des femmes. Cette main d’œuvre, qui reste la moins chère de la région, est jusqu’à présent restée docile. Mais le drame du Rana Plaza a insufflé un vent de revendication, notamment porté par...

Rana Plaza syndicats MUNIR UZ ZAMAN AFP

Le drame du Rana Plaza a réveillé la conscience syndicale au Bangladesh

Au Bangladesh, l’industrie textile fait vivre 4 millions de personnes. Les trois-quarts d’entre elles sont des femmes. Cette main d’œuvre, qui reste la moins chère de la région, est jusqu’à présent restée docile. Mais le drame du Rana Plaza a insufflé un vent de revendication, notamment porté par...

Rana Plaza syndicats MUNIR UZ ZAMAN AFP

Le drame du Rana Plaza a réveillé la conscience syndicale au Bangladesh

Au Bangladesh, l’industrie textile fait vivre 4 millions de personnes. Les trois-quarts d’entre elles sont des femmes. Cette main d’œuvre, qui reste la moins chère de la région, est jusqu’à présent restée docile. Mais le drame du Rana Plaza a insufflé un vent de revendication, notamment porté par...

Bangladeshranaplazachainehumainepourcompensationoctobre2013bonformat

Rana Plaza : qui va payer ?

C’est désormais sur la question des indemnisations que se concentre toute l’attention des acteurs de ce dossier. Un an après le drame, la grande majorité des 3600 victimes ou leurs familles n’ont toujours pas perçu de compensation financière de la part des marques. Une quinzaine seulement, sur les...

Bresil ceara

Brésil : l’agroécologie pour sortir de la pauvreté

Dans l’Est du Brésil, l’association Esplar et le gouvernement misent depuis plus de dix ans sur l’agriculture bio et familiale pour sortir la population de la pauvreté. Une stratégie gagnante symbolisée en 2005 par l’implantation sur place de Veja, une marque française de tennis et accessoires...

Inde harcelement sexuel

L’Inde s’attaque au harcèlement sexuel au travail

L'affaire avait ébranlé l'Inde en décembre dernier. L’arrestation du célèbre journaliste et écrivain Tarun Tejpal pour agression sexuelle sur une jeune collaboratrice a levé le voile sur le phénomène du harcèlement sexuel. Le pays, qui s’est doté fin 2013 d’une loi de prévention contre ce type...

multinationales et petits producteurs s associent pour assurer leur avenir

Agriculture durable : quand des multinationales et de petits producteurs s'associent

Unilever vient de signer un accord avec le Fonds international pour le développement agricole (Fida). Un partenariat public-privé qui peut paraître surprenant mais qui est présenté comme gagnant-gagnant, et pour le business et pour le développement. Explication.